Pesterijen, geweld en ongewenst seksueel gedrag op het werk zijn niet in overeenstemming te brengen met de menselijke waardigheid en kunnen bovendien vanuit economisch oogpunt de arbeidsorganisatie van de onderneming of instelling ernstig in het gedrang brengen. De werkgever doet er daarom goed aan om een specifiek preventiebeleid en weldoordachte en werkbare procedures in zijn onderneming in te voeren.

Dit werk is daarin een onmisbare leidraad voor de lezer. Het gaat o.a. in op volgende aspecten:

• analyse van de wetgeving "pesten"
• aanpak in de onderneming of instelling - voorbeelden, procedures en modellen
• bescherming van de preventieadviseur
• model arbeidsreglement
• gevalstudies
• nuttige adressen